当三亚的浪遇上会说话景色：朗庭会要请的并不是“女模特”，是“大城市温度”

招聘面试之间的落地玻璃窗外，三亚湾的浪正把落日搓成碎金，穿亚麻西装的HR突然学会放下个人简历，仰头问：“在你眼中‘美女嫩模’，是橱窗里的人偶，依然会移动‘三亚小故事’？”

应聘者怔住时，她笑了：“并不需要千篇一律的‘标准脸’，大家要请的，是可以把清凉海风酿进微笑，用三言两语就要商务会谈变为‘三亚印像’的人——这个不是招骋，就是给这座城的‘会客室’，找一群会‘说故事’的景色。”

也许这就是三亚朗庭会商务接待接待客人核心2025年招聘信息里藏的小想法：当所有人都在盯住“美女嫩模”标签时，他们想要撕下的，恰好是“只看颜”的刻板印象。在这儿，所说“女模特”，从来都不是静止的装饰设计，反而是流动“城市名片”，是让每一个走入会客室的人，都记牢三亚不但有海，更具“人世间的温度”。

并不是“选美比赛”，是“选三亚的代言人”

三亚朗庭会潜藏在三亚湾的恬静一隅，却已经是商务接待圈中“内敛的热血传奇”。它不是传统的五星级酒店，并不是夸张的商务会所，而是一个融入了商务接待接待客人、文化沙龙、高档休闲“城市会客厅”——你可以在这里与客户谈妥上千万订单信息，也能够在阳台边听到潮声品评海南沉香，或是与互联网大咖围坐在一堂，讨论东海将来的经济发展景象。

“因此，我们应该的人，你得先‘懂三亚’。”HR说，“她无须是T台上最耀眼的星，但是必须说出三亚老渔村传说；她无须有激动人心的美貌，但是得让客户从甜甜的笑容里，见到椰树的亲近与三亚人的热情。”

这儿的“美女嫩模”，真正意义上的任务是“场景式为商务服务”：在商务办公招待中，她有专业的“礼仪知识正确引导”，用大方得体言谈举止和精确的服务项目，让客户从迈入会客室的那一刻起，便体会到三亚的“顾客至上”；在文化沙龙上，她就是“活得讲解员”，能结合展览品中的黎锦、天然珍珠，叙述三亚上千年疍家文化和当代自由贸易区相互碰撞；在私人订制休闲娱乐阶段，她甚至可以化身为“岛屿指导”，依据客户的喜好，强烈推荐潜藏在巷尾的海鲜大排档，或者热带雨林隐秘的密境徒步路线。

“谁都不是在‘用长相服务项目’，要在‘用三亚的魂服务项目’。”一位在朗庭上班了五年的员工说，“有一次客户落地式就郁郁寡欢，我们自己的女孩陪她在阳台坐一会儿，没聊工作中，只给她讲了三亚‘鹿回头’传说——之后客户说，‘三亚的女孩子，比清凉海风还舒服惬意’，那一次协作尤其成功。”

“易工作”背后的真相：不仅仅是轻轻松松，是“被重视的发展”

招聘信息里“易工作”三个字，总让人想起“轻轻松松没压力”。但全面了解后才知道，朗庭会的“易”，从来都不是“平躺着”，反而是“不窝里斗”——这儿有清晰的职业路径，有尊重个性的成长空间，更具“将你的喜爱变为使用价值”的自信。

“大家不做‘一刀切’培训学习。”HR详细介绍，新人入职后，最先要学的并不是“怎样摆拍”，反而是“三亚文化艺术通识类”：从崖州古城历史，到海南粉的由来，再从自由贸易区的政策措施；然后是“商务接待礼仪升阶”，比如如何依据客户的领域调节沟通风格，给高科技行业的客户讲“三亚互联网产业园的创业历程”，给文旅行业的客户聊“三亚蜈支洲岛的生态环境保护实践活动”。

更为关键的是，这儿激励“个性发展”。如果你善于拍摄，能够成为会客室的“三亚影像记录者”，用镜头捕捉客户与三亚的温暖瞬间；如果你熟练外国语，能够主攻“国际性商务活动”，为外国籍客户构建掌握三亚的窗口；乃至如果你喜爱调酒师，也能够在休闲餐厅台产品研发“三亚口味饮品”，让一杯健康饮品里藏盐粒的咸、青芒的香甜与椰子的甘冽。

“上年有个姑娘，本身就是学播音主持的，来了以后察觉自己尤其喜欢和客户闲聊，就主动提出进行了‘管理沟通运营专员’。”HR笑着说道，“如今她就是大家这里的‘金牌调解员’，好多个客户提名要他陪谈业务，说跟她聊天‘像和老友叙叙旧，事情也就成了’。你看看，所说‘易工作’，只不过是让每个人都能在自己跑道上，跑出来最满意的速率。”

在三亚，工作中不该是“存活”，是“和生活拥抱”

为什么要选择三亚？也许有人为阳光海滩，有人为免税购物，但朗庭会的员工们要说：“在这儿，工作与生活从不是对立的。”

这儿的值班表，隐藏着对“三亚时长”尊重：旺季时，大伙儿并肩战斗迎来八方来客；淡旺季时，你可以办“弹力施工时间”，借着大白天玩人少去趟三亚蜈支洲岛潜个水，或者赶个造成去第一市场买最新鲜的海产品，下午回家恰好绕开烈日，在下午再次高效办公。

“上一个月，大家几个同事下班了举办了场‘日落骑车’，从三亚湾到椰梦长廊，清凉海风将头发都吹散了，但心里非常亮堂。”95后职工小林说，“在别的地方，下班了很有可能只想要瘫着，但三亚，下班后的每一刻，都想要自己‘活’得更加用劲——而朗庭会，给我们带来了那样‘用劲日常生活’的自信。”

她们会定期开展“城市探索”：去非遗博物馆修业年限黎锦，去呀诺达雨林感受热带雨林步行，去大小洞天看水上日出——这些不是“团队拓展褔利”，反而是“职业类型修习”：仅有更了解三亚，才能将这座城的美妙，更精准地传送给每一个走入会客室的人。

最后想说：大家找到，是“愿意和三亚一起发亮的人”

当招聘信息文章的标题划过“美女嫩模”四个字时，也许有些人还会想起“这又是一个看脸的世界职位”。但走入朗庭会你才会发现：这儿的“美”，从来都不是五官的堆积，是眼神中的真诚，是言谈举止之间的温度，是如果你提及三亚时，眼眸就会自然泛起的光。

如果你喜爱这座城，想要变成它“故事讲述者”；如果你坚信“服务项目不仅仅是专业技能，更加是共鸣点”，期盼用温度联接人的内心；如果你没能在“竞争”中过度消耗，反而是想要在“喜爱”中实现自身价值——那样，也许你便是朗庭会要请的“三亚景色”。

终究，比较好的“商务接待接待客人”，从来都不是华美的装修或昂贵酒类，反而是让每一个来这里的人，都能够在你的微笑里，见到三亚阳光、大海与世间百态。

这一份工作中，只不过是为“发光你”，提供了一个最理想的演出舞台——这里，你不仅仅是在服务项目客户，更加是在和三亚这座城，一同撰写一段关于“美”与“温度”传奇。