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工资待遇，视形象条件来定）

招聘要求，个子156以上，皮肤好,形象好,气质佳,体型匀称 。形象极佳者个子能够放宽到153厘米

工作时间， 晚上七点到十二点，视情况可能会延长时间。

工作内容，对会所消费的来宾开展单纯的正常沟通交流。唱歌，闲聊，，没有任何业绩要求，没有任何任务，来了安心上班就行了。

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（二）建立和完善规章制度，“无规矩不成方圆”做为一个公司就像一个我国需有规范完善的制度做确保，对场所的组织、服务质量标准、促销方案的制控方法、人事管理、人员培训和素质要求，设备设施，消耗品物质，运营目标等特色应以明确规定的方式进行确定，使人员办事有有据可依，有章可循，知道什么该做什么不该做，另一方面着眼于细处，便是制定具体的制度，如业务活动记录制度、考勤与交接班制度、服务水平考评制度、卫生制度、行为准则要求、物件使用制度、物件盘存盘库制度、人事考检制度、财务制度、人事管理制度、奖罚制度、晋升制度、人员培训制度、福利制度、收银制度等应一一以明文方式规定，制度的制定*主要的目的是确保各岗位人员之间工作协调一致，使工作规范而公正的开展。

遗馔已然彻，哀笳咽不前。风惊长乐树，月苦鲋隅天。恤典袆章备，神涂騩驾联。故奁脂泽具，留待上陵年。